Omschrijving

  • Je geeft richting én ruimte aan het p&o team, je stemt af, houdt overzicht over de breedte van p&o en bewaakt voortgang.
  • Je verbindt mensen, stimuleert ontwikkeling en zorgt dat P&O de organisatie elke dag vooruit helpt.
  • Je bouwt mee aan een sterk team dat kan meebewegen.
  • Dat doe je doordat je vanuit ruime ervaring structuur en richting kunt geven aan het beleid en het team.
  • Je bent strategisch sparringpartner voor MT en OR, werkt samen aan duurzame keuzes en brengt focus in de strategische ontwikkelingen.
  • Met inzicht, lef en gevoel voor verhoudingen
  • Je adviseert bij complexe casuïstiek.
  • Weet alles (of heel veel ) van arbeidsrecht, arbeidsvoorwaarden en data gestuurd werken, want dat is wat we soms nog missen.
  • Je draagt actief bij aan het ontwikkelen en verbeteren van beleid en praktische instrumenten en bewaakt de kwaliteit, continuïteit en professionaliteit binnen het P&O domein.
  • Zorgt dat het werkgeverschap niet alleen klopt op papier, maar ook in de praktijk wordt gevoeld.
  • Je staat vooraan als het moet en ernaast als het kan.

Functie eisen

  • HBO+/WO werk- en denkniveau

Competenties

  • Jij bent: stevig, zichtbaar, zeer ervaren, benaderbaar en helder in communicatie en organisatie van p&o.
  • Je voelt je thuis in een organisatie waar professionaliteit hand in hand gaat met maatschappelijke betrokkenheid en impact.
  • En je blijft altijd dichtbij de bedoeling, snapt dat dichtbij de bedoeling blijven soms belangrijker is dan “het perfecte antwoord
  • Je hebt oprechte interesse in mensen, je bent nieuwsgierig.

Arbeidsvoorwaarden

  • Marktconform
  • CAO

Bedrijfsinformatie

Klein, jong team - informele sfeer.

←  Terug naar zoekresultaten
crossmenu